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人才控制引进自动化南通大学高薪电气工程

来源: 情感文章网 时间:2019-05-06 20:46:48

今天,南通大学电气工程学院发布招聘公告,将引进电气、控制、系统科学、机电、计算机、检测、网络信息、交通以及“工学+X”的交叉学科高层次人才。据悉,此次将招聘六类人才,公告对具体要求以及薪资待遇作了详细说明。

其中,第一类人才是指诺贝尔奖获得者、中国科学院院士、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员、海外著名学术机构院士或相应水平专家,不受年龄限制。和“国家特殊人才支持计划”领军人才(科技创新领军人才、哲学社会科学领军人才)、国家“千人计划”专家(长期项目)、“长江学者奖励计划”专家(特聘教授)、“国家杰出青年基金”获得者、国家三大导致癫痫频繁发作的原因奖(国家自然科学奖、国家科技进步奖、国家技术发明奖)二等奖以上第一完成人、江苏省“333高层次人才培养工程”第一层次培养对象,年龄一般不超过55周岁。采用“一人一议、特事特办”的方式,具体待遇面议。

第二类人才主要指国家级教学名师、人社部“百千万人才工程”国家级人选、国家重点研发计划首席科学家、国家重点学科或重点实验室带头人、中科院“百人计划”入选者、国家“千人计划”短期项目(短期千人)、国家“千人计划”外国专家、“长江学者奖励计划”专家(讲座教授)等国家级人才项目,国家“千人计划”青年项目、国家“万人计划”青年拔安阳市哪能治好癫痫病尖人才、国家“青年长江学者”、国家“优秀青年科学基金项目”等国家“四青人才”,以及海外著名大学副教授以上等,年龄一般不超过50周岁,未具有教授职称的,可聘为校聘教授。年薪本溪癫痫病治疗医院哪个靠谱根据工作任务约定不低于80万元,安家费、购房补贴250万元,科研条件经费500-1000万元。

据了解,为调动广大教职工从事教学科研的积极性,进一步提高教学科研成果的水平和质量开浦兰是治疗癫痫的药吗,南通大学对各类教学科研成果给予奖励,奖励幅度在全国高校中处于高位,部分标志性成果奖励力度在全国高校处于领先水平。南通大学电气工程学院实施绩效性奖励工资,体现多劳多得、优绩优酬。

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